Программы страхования от болезней и несчастных случаев помогут обеспечить финансовую защиту, когда появляются сложные и непредвиденные жизненные ситуации, более того, это компенсирует финансовые потери рабочих и сотрудников той или иной компании во время подобных обстоятельств.
Плюсы для работодателя:
• повышение привлекательности организации для кадров высокой квалификации
• минимизация денежных выплат в рамках соцответственности работодателя
• прекрасная возможность дольше удерживать ключевых специалистов и профессионалов
• дополнительная мотивация работников
• снижение расходов на обычный поиск и привлечение новых кадров
• повышение прибыльности бизнеса
Работодатель сможет выбрать:
• наилучший вариант страховых программ для сотрудников различного уровня в рамках единственного договора
• разнообразный набор страховых случаев, когда будут производиться денежные выплаты
• территорию действия защиты по страховке, например, только страна проживания или весь мир
• время действия защиты: лишь рабочее время или все сутки
Плюсы для сотрудника
• страховые выплаты проводятся даже при небольших повреждениях, к примеру, при переломах, ожогах или вывихах
• хорошая финансовая защита сотрудника при неблагоприятных событиях
• быстрая и удобная процедура самих выплат, возможность сопроводительного и консультативного содействия
• действие программы страхования круглосуточно и на всей территории мира, дома, на работе, во время отпуска и в командировке
Вот конкретный пример.
Застрахованный сотрудник каким-либо образом травмировал ногу и лечится дорогостоящими препаратами. Естественно, он не работает. Страховая компания не только компенсирует расходы на лечение, но и получает деньги на реабилитацию, на текущие расходы своей семьи на период, пока он не работает.