Страховой полис D&O
В США и в других наиболее развитых европейских стран руководитель по найму, не имеющий полис D&O, просто не сможет приступить к своей работе. Оптимальным стимулом здесь выступают громкие международные судебные процессы, которые как раз таки связаны с общепринятой практикой предъявления претензий директорам и ведущим менеджерам при допущении ими тех или иных ошибок в управленческих вопросах, при этом количество исков, которые отвечали бы условиям страхового полиса D&O, ежегодно увеличивается в среднем примерно на 15–20%.
История формирования этого продукта уходит корнями во времена Великой депрессии. Тогда в Штатах приняли ряд законов, которые устанавливали бы персональную ответственность руководителей и директоров за ошибки в их действиях без права возмещения компенсаций на убытки за счет его компании. В ответ же на эти новые законы страховой корпорацией Lloyds of London был выведен на мировой рынок продукт, носящий название «Защита личных финансов», он, тем не менее тогда не нашел своих клиентов и был забыт. Читать далее…